In der BKJ-Veranstaltungsreihe stehen die verschiedenen Aspekte rund um „Nachhaltige Personalstrategien“ in Verbänden und weiteren Organisationen der Kulturellen Bildung im Fokus. In Workshop #9 geht es um das Thema Teamleitung.
Inhalt der Fortbildung
In Verbänden übernehmen Mitarbeiter*innen oft eine Teamleitungsfunktion, ohne zuvor gezielt auf Personalführung vorbereitet worden zu sein. Dabei bringt gerade die Position zwischen Mitarbeiter*innen und Vorgesetzten besondere Herausforderungen mit sich. Erwartungsdruck, Kommunikationsanforderungen und Entscheidungsverantwortung gehören zum Führungsalltag. Der Umgang damit kann jedoch gestaltet werden.
Im Rahmen der Fortbildung blicken die Teilnehmer*innen auf ihr persönliches Führungsverhalten und reflektieren ihre Haltung als Teamleitung. Wir beschäftigen uns mit den Grundlagen der Gesprächsführung in typischen Teamleitungssituationen, beispielsweise, wie Leitungskräfte sicherstellen können, dass Arbeitsaufträge erledigt werden, und wie sie im Konfliktfall wirksam kommunizieren. Darüber hinaus lernen wir Entscheidungsformate kennen, die in unterschiedlichen Teamkonstellationen eingesetzt werden können.
Die Teilnehmer*innen gewinnen Sicherheit in ihrer Rolle als Teamleitung, erweitern ihre Führungskompetenzen und entwickeln ein besseres Verständnis für wirksame Kommunikation und Entscheidungsprozesse im Team. Praxisnahe Impulse und Reflexionsphasen unterstützen dabei, den eigenen Führungsstil bewusst weiterzuentwickeln.
Alle Termine der zweiteiligen Fortbildung
- Teil 1: 05. Mai 2026, 9.30 bis 12.30 Uhr
- Teil 2: 07. Mai 2026, 9.30 bis 12.30 Uhr
Für wen ist die Fortbildung?
Diese Fortbildung richtet sich insbesondere an Personen, die neu in einer Leitungsposition in Organisationen der Kulturellen Bildung sind oder ihre Rolle als Teamleitung reflektieren und weiterentwickeln möchten.
| Datum | 5. – 7. Mai 2026 |
|---|---|
| Uhrzeit | je 9.30 bis 12.30 Uhr |
| Veranstalter | Bundesvereinigung Kulturelle Kinder- und Jugendbildung (BKJ) |
| Ort | online |
| Anmeldefrist | 27. April 2026 |
| Referent*in |
Claudia Meimberg ist Prozessbegleiterin und Sozialpädagogin. Sie arbeitet seit vielen Jahren mit unterschiedlichsten Organisationen zu Themen der Zusammenarbeit und Führung. Ihr Anliegen ist es, durch hilfreiche Instrumente und Fragen die Beziehungsgestaltung in Arbeitskontexten positiv weiterzuentwickeln. |
| Weitere Informationen |
Eine Anmeldung ist nur für beide Teile der Fortbildung (am 05. und 07. Mai 2026) zusammen möglich. Die Fortbildung ist Teil des Projekts „Zukunft KuBi“ der Bundesvereinigung Kulturelle Kinder- und Jugendbildung (BKJ) und wird im Rahmen des Programms „rückenwind3“ durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und die Europäische Union über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) gefördert (2024–2027). |