Wie können Personalgewinnung, Personalführung und Arbeits- und Teamkulturen diversitätsförderlich gestaltet werden? In der neuen BKJ-Veranstaltungsreihe stehen die verschiedenen Aspekte rund um „Nachhaltige Personalstrategien“ in Verbänden und weiteren Organisationen der Kulturellen Bildung im Fokus. In Workshop #2 geht es um das Thema Diversität.
Inhalt der Fortbildung
Das Ziel des zweiteiligen Online-Workshops (28. Januar und 04. Februar 2025) mit Leyla Ercan ist es, eine allgemeine Einführung in Diversitätsansätze und -instrumente für die Personalarbeit und einen Einblick in die Erfahrungen von marginalisierten Menschen und Kunst- und Kulturschaffenden in Bewerbungsprozessen und Teamzusammenhängen zu geben.
Anhand konkreter Instrumente der Personalarbeit und entlang von Beispielen aus dem Kulturbereich sowie aus Unternehmenskontexten erarbeiten die Teilnehmer*innen neue Perspektiven und Ansätze für die eigenen Arbeitsfelder und formulieren Handlungsempfehlungen für die eigene Berufspraxis.
Für wen ist die Fortbildung?
Eingeladen sind Geschäftsführungen, Team- und Bereichsleitungen sowie Mitarbeiter*innen von Organisationen der Kulturellen Bildung, deren Aufgaben im Personalwesen/Human Resources angesiedelt sind.
Mehr aus der Reihe
Weitere Termine in der Reihe „Nachhaltige Personalstrategien“ folgen im Frühjahr 2025.
| Datum | 28. Januar 2025 – 4. Februar 2025 |
|---|---|
| Uhrzeit | je 13.00 bis 16.00 Uhr |
| Veranstalter | Bundesvereinigung Kulturelle Kinder- und Jugendbildung (BKJ) |
| Anmeldefrist | 20. Januar 2025 |
| Referent*in |
Leyla Ercan (M.A. Amerikanistik/Anglistik, Germanistik, Sozialpsychologie) ist Kulturmanagerin und -beraterin mit Fokus auf Diversitätsentwicklung, Inklusion, Empowerment von marginalisierten Gruppen. Sie war zuletzt als Agentin für Diversität am Niedersächsischen Staatstheater Hannover für die Diversitätsentwicklung in Programm, Publikum und Personal zuständig. |
| Weitere Informationen |
Eine Anmeldung ist nur für beide Teile der Fortbildung (28. Januar und 04. Februar 2025) zusammen möglich. Die Fortbildung ist Teil des Projekts „Zukunft KuBi“ der Bundesvereinigung Kulturelle Kinder- und Jugendbildung (BKJ) und wird im Rahmen des Programms „rückenwind3“ durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und die Europäische Union über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) gefördert (2024–2027). |